2025年6月5日，教师教育学院在北片区教学楼N410会议室召开就业工作推进暨学校领导指导会。学校领导范生汝副校长出席会议并作指导，学院领导班子、特邀嘉宾保卫处处长庄雨（原学院党委副书记）、教研室主任、教师代表及毕业班辅导员等参加会议。会议围绕当前就业工作进展、下一步推进措施及学校领导指导意见展开深入研讨。  

会上，学院党委书记姚江波、院长赵伟、副院长陈洁等相关负责人汇报了2025届毕业生就业率及就业工作情况，分析了当前就业形势及面临的挑战，并就如何进一步提升就业率、优化就业服务提出了具体方案。与会人员结合各自工作领域，就全员动员、访企拓岗、家校联动、就业宣传等关键措施进行了充分讨论。  

范生汝副校长在总结讲话中充分肯定了学院的就业工作成效，并提出四点要求：一是要构建"招生-培养-就业"全链条育人体系，建立毕业生终身发展跟踪机制；二是要深化校企协同，校院两级联动开展"访企拓岗"专项行动；三是要创新就业指导形式，主动策划就业宣传活动；四是要强化家校沟通，建立特殊群体毕业生帮扶档案。

此次会议进一步明确了学院下一阶段就业工作的重点任务，为顺利完成年度就业目标奠定了坚实基础。学院将认真落实学校指导意见，全力以赴促进2025届毕业生更充分、更高质量就业。

[文：李秀梅 图：廖周林 初审：陈洁 终审：姚江波]